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“Por desgracia, estamos en la mesa de sectores masculinizados”. Con estas palabras la decana de COGITI Valencia, Angélica Gómez, ha comenzado su testimonio durante la celebración del II Foro de Liderazgo Femenino organizado por el Ayuntamiento de Valencia, a través de Valencia Activa.
Bajo el lema ‘Cada logro individual es un triunfo colectivo’ la cita anual ha reunido en el Palacio de Congresos a más de 200 asistentes con el objetivo de visibilizar, analizar y referenciar el liderazgo ejercido por las mujeres.
A lo largo de la jornada se han celebrado cinco mesas de debate en el que lideresas, procedentes de diversos sectores de la sociedad actual: gastronomía, STEM, Deporte, Industrial Creativas y Culturales, Ingeniería… han compartido sus experiencias personales y profesionales con el público asistente.
La decana ha protagonizado una de estas Mesas:‘Liderar en femenino en sectores masculinizados’ y en la que ha estado acompañada de otras mujeres inspiradoras comoEstefanía Navarrete, comisaria y experta en atención al maltrato e Isabel Maestre, vicepresidenta de Ellas vuelan alto.
A lo largo de la mesa, y siguiendo un intercambio de palabras, las tres ponentes han abordado cómo han evolucionado sus respectivos sectores en los últimos 10 años, así como todos los desafíos que todavía se han de librar en cuestión de género y equidad.
“En mi colectivo somos en torno al 15% de mujeres. Cuando yo estudiaba hace 25 años éramos el 10%. Creo que todavía se tiene que trabajar mucho cómo presentamos las profesiones a las nuevas generaciones”, ha comentado Angélica Gómez sobre el bajo porcentaje, todavía, hoy en día, de mujeres que escogen cursar una ingeniería.
“En el Colegio las cifras son las mismas. Pero quiero trasladar la parte positiva. Cuando yo era vicedecana, éramos dos mujeres en la Junta de Gobierno. Cuando entré de decana éramos cuatro y ahora, cinco mujeres de trece. Constituimos el 40%, y no es casualidad, sino que voy ilusionando y comprometiendo a más mujeres”, ha relatado. A cuyo testimonio ha añadido: “Y quiero contar otra singularidad. Valencia ahora mismo tiene decana en colectivos en los que las mujeres estaremos entre el 25% - 30%: Ingenieros Técnicos Industriales, Ingenieros Industriales, Agrícolas, Telecomunicaciones, Obras Públicas. Cinco colegios”, ha enfatizado.
A la postre, Angélica Gómez, ha deseado culminar su discurso, lanzando un mensaje alentador a las mujeres: “Tenemos que estar donde merecemos estar porque lo valemos. Y esto hay que cambiarlo. La igualdad es de todos, no es una cuestión de género sino de equidad. Y la mujer representa el 50% de la sociedad por lo que tiene que estar presente”.
Además de compartir, inspirar, motivar y visibilizar, II Foro Liderazgo Femenino ha sido un encuentro para conectar y ampliar la agenda de contactos en una cita que ha destacado, como no podía ser de otro modo, por la enorme acogida y presencia de mujeres.
Asimismo, y dada la relevancia y trascendencia del encuentro, no ha faltado representación política. En la primera parte del foro ha participado la delegada del Gobierno en la Comunitat Valenciana, Pilar Bernabé; el concejal de Desarrollo Innovador de los Sectores Económicos y Empleo, Borja Sanjuán; junto a la presidenta de EVAP y CEV Valencia, Eva Blasco; y la directora de València Activa, Clara Martínez.